VoetbalJournaal Voorne-Putten, Voorjaar 2021

R O B E Y S P O R T S W E A R . C O M R O B E Y S P O R T S W E A R . C O M R O B E Y S P O R T S W E A R . C O M De opleidingen aan het Albeda startcollege in Hellevoetsluis biedt nu plaats aan zo’n hon- derd leerlingen, maar hebben altijd meer plek. “We hebben in- middels een groot draagvlak in Hellevoetsluis en omgeving. We werken nauw samenmet de ge- meente en ookmet het bedrijfs- leven. In februari 2022 bestaan de scholingswinkel vijf jaar.” Het Albeda startcollege is op- gezet om jongeren, die zonder diploma met een eerdere oplei- ding zijn gestopt, de weg naar het goede pad te kiezen. “Het is belangrijk dat deze jongeren weer uitzicht krijgen op een ver- volgopleiding of een plek in de arbeidsmarkt. Dat ze zijn afge- haakt bij een eerdere opleiding heeft tal van redenen. Bij ons krijgen ze de kans de draad op te pakken. Er is extra aandacht en ondersteuning voor ze. We gaan samen op zoek naar een succesvolle route”, aldus Ayaz. Een belangrijk onderdeel van het Albeda startcollege is de zogenaamde scholingswinkel, waarbij de leerlingen hun in- teresse ontwikkelen voor een vak. “Dat doen we ook vaak in de praktijk, al is dat door coro- na momenteel ook wat lastiger met de werkervaringsplekken. We hebben zeven uitstroom- profielen, als assistent in de dienstverlening en zorg/facili- tair, horeca en voeding, instal- latie en constructie/metaal- techniek, logistiek, mobiliteit/ fiets- en autotechniek en in de verkoop/retail. Met deze oplei- ding op zak kunnen jongeren aansluiten bij een vervolgop- leiding of het arbeidsproces in. Ons doel is dat iedereen met een mbo1-opleiding de school verlaat. Onze slagingspercenta- ge de afgelopen jaren lag rond de 98 procent. Dus we zijn zeer succesvol.” Voor de anderstaligen is de op- leiding anderhalf jaar. “Zij krij- gen zes uur per week extra Ne- derlandse les”, aldus Ayaz. Hij vindt de samenwerking met FC Vlotbrug een mooi voorbeeld van een scholingswinkel. “Bij de club lopen twee jongens mee met de werkploeg. Die bestaat uit ouderen met een groot ar- beidsverleden en veel kennis. Zij begeleiden de jongens bij de klusjes. Het mes snijdt aan twee kanten. FC Vlotbrug heeft extra handjes en wij hebben een plek waar jongeren ervaring kunnen opdoen en zich kunnen ontwik- kelen.” Slechts het door trainer Peter Hoek ge- tekende kwar- tetspel wijst naar de jubileum- viering dat op stapel stond. “Jammer dat het niet door kan gaan, maar ik vertrouw erop dat de club het in een later stadium dunnetjes overdoet. Het zou nog wel eens een nog groter feest kunnen worden als aanvankelijk de bedoeling was”, reageert Hoek. Alle ogen waren dit seizoen gericht op de selectie van Simonshaven. Niet verwon- derlijk, want Hoek mocht maar liefst 25 (!) nieuwe spelers verwelkomen. “Een kleine revolutie, maar wel hard nodig”, zegt Hoek, die het seizoen ervoor begon aan zijn werkzaamheden op Simonello. “We hadden geen tweede elftal. Maar wel een- entwintig spelers voor het eerste. Om met dat aantal iedereen tevreden te hou- den is verdraaid lastig. Je kan niet onbeperkt wisselen en iedereen dus speeltijd geven. Daarnaast is het wel het eerste elftal. Je speelt ook om het resultaat. Met de spelers die niet in actie kwa- men speelden we op dinsdag met de onder 23, maar daar- mee los je het probleem niet op.” Met 25 nieuwe spelers op het trainingsveld wist Hoek ook dat hij aan de bak moest. “De dynamiek van een spe- lersgroep verandert natuur- lijk helemaal. We zijn al eind vorig seizoen begonnen met de voorbereiding. Dat heeft geholpen, want ik had bij de start van de competitie een aardig beeld van wat voor vlees ik in de kuip had.” Met de kortste na-oorlogse competitie staat Hoek dit seizoen voor andere uitda- gingen: het moreel van zijn troepen hoog houden. “In- middels kijken we ook naar het volgend seizoen. We proberen zo veel mogelijk spelers aan boord te hou- den en goed onze ogen open te houden voor versterkin- gen.” De competitie mag dan zijn lamgelegd door corona, Hoek tekent wel gewoon door. “Ik maak elke week een illustratie van een ge- beurtenis bij Simonshaven. Ook in coronatijd ben ik daar mee doorgegaan. Als ik hoor dat er iemand van de onderhoudsploeg op het dak is uitgegleden en hij er zonder kleerscheuren van- af is gekomen, is hij aan de beurt.” Het Albeda Startcollege in Hellevoetsluis is voor jongeren van zestien jaar en ouder het vangnet voor een niet voltooide schoolopleiding. “Bij ons pak je de draad weer op”, zegt Güvenç Ayaz. “Met een diploma op zak kun je aansluiten op andere mbo-opleidingen of de arbeidsmarkt.” Simonello, de thuisbasis van VV Simonshaven, zou dit seizoen moeten bruisen van de activiteiten. Het is immers vijftig jaar geleden dat de club van het kleine dorp werd opgericht.’ VHC Kreko is totaalleverancier voor Horeca en Grootverbruik. Een echt familiebedrijf, gedragen door kwaliteit, service en klantgerichtheid, inmiddels meer dan 55 jaar. Vanuit de moedervestiging Zevenbergen- Moerdijk en met ondersteuning van de filialen Ede, Goes, Pijnacker en Hellevoetsluis, zijn de medewerkers van VHC Kreko dagelijks bezig uw belangen zo goed mogelijk te behartigen. Albeda Startcollege biedt nieuwe kans Kwartetten maar geen feest op Simonello Met een compleet assortiment voor de totale horeca, dat niet uitsluitend bestaat uit A mer- ken van onze leveranciers, maar voor een groot deel ook uit eigen labels, welke we heb- ben laten ontwikkelen bij top- fabrikanten. Middels Moeleker Grootkeuken kunt u ook bij ons terecht voor de complete in- richting van uw bedrijf op het gebied van (groot)keukens. Al- les onder één dak, gemakkelij- ker kunnen we het niet maken! De distributie vindt volledig in eigen beheer plaats en met ons eigen wagenpark. Inmid- dels rijden dagelijks meer dan honderd voertuigen naar onze afnemers. Om de temperatuur van diepvries- en koelproduc- ten te garanderen en te werken binnen de vastgestelde nor- men, vindt ons transport altijd geconditioneerd plaats. Zo bent u zomer en winter verze- kerd van kwaliteit. Het netwerk van distributie en de uitbouw van ons verzorgingsgebied wordt veelal bepaald door de geografische ligging van onze filialen. Omdat deze filialen werken vanuit een bepaalde mate van zelfstandigheid, kun- nen ze ook snel schakelen om aan uw wensen te blijven vol- doen. Dagelijks vervoer tussen de hoofdvestiging en de filialen zorgt er tevens voor, dat u ook kunt beschikken over het as- sortiment van onze versafde- lingen AGF, Vlees, Vis en Brood & Banket. Door de fijnmazige distributie komen we vaak elke dag wel in uw buurt en kunnen wij u, indien noodzakelijk, dan ook dagelijks bedienen. Hier- voor worden (in principe) geen kosten berekend en tevens zijn geen minimum order bedragen van toepassing. Bestellen bij VHC Kreko is uiter- mate eenvoudig. Het grootste deel van ons klantenbestand maakt gebruik van onze be- stellijn. Na de inlog bent u in uw eigen bestelomgeving en is het plaatsen van een order niet al- leen eenvoudig, maar ook heel snel. Bovendien heeft u inzage in ons assortiment en kunt u gebruik maken van het nieuws en de aanbiedingen, welke op dat moment van toepassing zijn. Zo bent u altijd op de hoog- te van de laatste ontwikkelin- gen en kunt u uw bedrijfsvoe- ring hierop afstemmen. Naast de nieuwtjes en ac- tie-aanbiedingen via uw beste- lomgeving, brengt VHC Kreko minimaal vier keer per jaar een themakrant uit. Een heu- se krant met talloze recepten, tips, noviteiten en uiteraard ook aanbiedingen. Daarnaast maken we gebruik van seizoen- specials en bent u, meerdere keren per jaar, van harte wel- kom op de beurzen, waaraan wij deelnemen. Met al deze in- spanningen proberen we ons, samen met u, te blijven profile- ren in de markt. Want “samen” vinden wij be- langrijk, als het u goed gaat, dan gaat het ons ook goed! Indien u belangstelling heeft voor, of u wilt u laten inlichten over, een fastfood formule, dan zit u bij VHC Kreko ook aan het juiste adres. Wij werken nauw samen met FHC Formulebeheer, met in de portefeuille Foodmas- ter en Family. Tevens kan ons samenwerkingsverband met Snackpoint Formulebeheer (in- dien gewenst) tot de gewenste informatie leiden. U laten infor- meren is uiteraard geheel vrij- blijvend. In het derde kwartaal van 2017 hebben wij ook ons Kreko Ex- perience Center in gebruik ge- nomen. Een nieuw pand op een schitterende locatie, aan het “S C O R E N met VHC Kreko Groep” Nico Bazen, Tel.: 06-54742983 www.kreko.nl drie rivierenpunt te Ridderkerk, alwaar wij workshops, inspira- ties en trainingen organiseren voor u, als gewaardeerde klant van VHC Kreko. Een culinair team werkt hard om uw kennis met onze kennis te delen en wij hopen u te mogen begroeten in Ridderkerk, tijdens een van onze workshops. Wilt u een overzicht van de workshops, welke voor de komende peri- ode op het programma staan en hoe u kunt inschrijven, kijk dan eens op de website www.experience-center.info . 27